http://wiki.kubsu.ru/index.php?action=history&feed=atom&title=%D0%A2%D0%B5%D1%81%D1%82%2F%D0%9A%D0%BE%D0%BD%D1%84%D0%BB%D0%B8%D0%BA%D1%82
Тест/Конфликт - История изменений
2026-04-04T07:28:35Z
История изменений этой страницы в вики
MediaWiki 1.34.0
http://wiki.kubsu.ru/index.php?title=%D0%A2%D0%B5%D1%81%D1%82/%D0%9A%D0%BE%D0%BD%D1%84%D0%BB%D0%B8%D0%BA%D1%82&diff=2666&oldid=prev
Strangani: Создана новая страница размером Категория:Конфликт Категория:Пример <center>'''Тест к разделу Конфликт'''</ce...
2009-11-09T07:40:00Z
<p>Создана новая страница размером <a href="/index.php/%D0%9A%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%B3%D0%BE%D1%80%D0%B8%D1%8F:%D0%9A%D0%BE%D0%BD%D1%84%D0%BB%D0%B8%D0%BA%D1%82" title="Категория:Конфликт">Категория:Конфликт</a> <a href="/index.php/%D0%9A%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%B3%D0%BE%D1%80%D0%B8%D1%8F:%D0%9F%D1%80%D0%B8%D0%BC%D0%B5%D1%80" title="Категория:Пример">Категория:Пример</a> <center>'''Тест к разделу Конфликт'''</ce...</p>
<p><b>Новая страница</b></p><div>[[Категория:Конфликт]]<br />
[[Категория:Пример]]<br />
<br />
<center>'''Тест к разделу Конфликт'''</center><br />
<br />
<br />
# В конфликте можно<br />
<br />
* обвинять, требовать, уличать, <br />
* o вспоминать прошлые ошибки, <br />
* o наносить личные обвинения,<br />
* говорить о текущем поведении, начинать описывать ситуацию с себя<br/> <br />
<br />
<br />
2. К стилю поведения в конфликте не относится * «Избегание» <br />
* «Уступка» <br />
* «Противоборство» <br />
* «Компромисс» <br />
* «Контратака»<br />
* «Сотрудничество» <br/> <br />
<br />
<br />
3 Самым эффективным стилем считается: * «Избегание» <br />
* «Уступка» <br />
* «Противоборство» <br />
* «Компромисс» <br />
* «Контратака»<br />
* «Сотрудничество» <br />
<br />
4. К методам предотвращения конфликта не относится:* Разъяснение требований к работе<br />
* Координационные и интеграционные механизмы. <br />
* Общеорганизационные комплексные цели. <br />
* Жесткая система контроля<br />
* Структура системы вознаграждений. Этот метод предполагает поощрение тех людей, которые способствуют осуществлению общеорганизационных целей.<br/> <br />
<br />
<br />
Правильные ответы: 4, 5, 6, 4</div>
Strangani